Nu är det snart dags för din första arbetsdag. Först och främst och återigen – välkommen! Vi är glada att ha dig här, och vi ser fram emot att ha dig med i vårt fortsatta arbete med att bygga Sveriges nya infrastruktur.
Vi vet att det kan vara mycket nytt i början. I det här avsnittet har vi därför samlat en del praktisk information inför din första dag.
Våga!
Något vi gärna vill skicka med dig inför din första dag är att du ska våga. Våga vara den expert du är anställd som. På IP-Only är vi självdrivande och informationssökande. Vi tar egna initiativ och vågar komma med nya förslag och idéer.
Ordlista
Vi slänger oss en del med olika termer och hemsnickrade ord. För att du ska känna dig trygg i vad vi pratar om, finns här en IP-Onlyparlör – en ordlista att titta på inför din första dag och ha med dig i vardagen.
Öppna ordlista
Frågor?
Väl på plats kan du alltid fråga din chef och dina kollegor, de hjälper dig gärna. Men om det är något du vill veta mer om inför din första arbetsdag är du välkommen att höra av dig till oss på, antingen till din nya chef eller till HR på HR@ip-only.se.
Inom kort kommer vår VD Henrik att bjuda in dig till en sittning där han pratar mer om vår historia, vår affär och vår värdegrund. Ett viktigt tillfälle att prioritera för att du ska få all den information du behöver om företagets olika delar.
Det är viktigt att vi har kontaktuppgifter till dina närmsta anhöriga, om vi någon gång behöver kontakta dem. Därför vill vi att du uppger dessa uppgifter så snart du kan när du har börjat.
För att skapa en trygg och stabil arbetsplats har vi tagit fram policydokument med riktlinjer som vägleder dig i arbetet – även om vi är värderingsstyrda finns det guidelines vi alla måste förhålla oss till. På vårt intranät kan du hitta alla riktlinjer och vad de innebär för dig. Se till att du läser dem redan på din första arbetsdag.
Code of Conduct
För att säkerställa att våra medarbetare, leverantörer, entreprenörer och samarbetspartners vet vad som förväntas av dem, har vi tagit fram en uppförandekod. Koden beskriver våra värderingar och förväntningar, och den vägleder dig kring lagar, regler och riktlinjer.
IT
Vår IT-användarpolicy ska förenkla användandet av vårt IT-system. Den bidrar dessutom till en säker IT-miljö.
Säkerhet
För oss är säkerhetsarbetet en viktig fråga och en naturlig del av vårt dagliga arbete. Det är en förutsättning för att vi ska kunna leverera tjänster av hög kvalitet och bibehålla vår goda utveckling.
På våra sociala medier kan du läsa mer om vår verksamhet och få en ännu bättre inblick. Följ oss gärna och håll koll på senaste nytt om vår digitalisering och vår vardag runtom på våra kontor. Du får också gärna dela våra inlägg och filmer.
Tänk på att när du representerar IP-Only, är du vår ambassadör. Det gäller också när du gör saker i, eller kopplat till vårt namn i sociala medier.
Du är nu färdig med den här introduktionen. Innan du avslutar, vill vi gärna att du svarar på några frågor. Vi ser fram emot att lära känna dig, och vi hoppas att du redan nu vill berätta lite mer om dig själv för dina nya kollegor. Maila gärna svaren till din nya chef, tillsammans med ett meddelande om att du nu är klar med introduktionen.
Hälsning från vår VD
4 snabba frågor1. Vad har du gjort tidigare?
2. Varför valde du IP-Only?
3. Vad ser du mest fram emot i din nya tjänst?
4. Vad gör du när du inte jobbar?
Maila gärna svaren på frågorna till din nya chef, tillsammans med ett meddelande om att du nu är klar med introduktionen. Vi vill få möjlighet att presentera dig för alla dina nya kollegor på intranätet.
